СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА
Tilda Publishing
от 600 руб./рабочее место
условий труда (СОУТ) по всей России
7 рабочих дней
Сделаем быстро
1
Заполните онлайн заявку
Расчет стоимости СОУТ
2
Заключаем договор
Заключение договора
на проведение СОУТ
3
Получение СОУТ
Получение документов,
завершение СОУТ
1
Заполните онлайн заявку
Расчет стоимости СОУТ
2
Заключаем договор
Заключение договора
на проведение СОУТ
3
Получение СОУТ
Получение документов,
завершение СОУТ
Сократим затраты на СОУТ вдвое
Рассчитайте стоимость СОУТ
за 30 секунд
Количество сотрудников
Город
Контакты
Для быстрого расчета:
ОТПРАВЬТЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ НА ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ ДЛЯ РАСЧЕТА:
Электронная почта:
Помогаем экономить
Собственная лаборатория позволяет сделать Вам действительно выгодное предложение
До
1 000
рублей за
сотрудника
Отсутствие СОУТ влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц

Рабочее место должно по российскому законодательству отвечать определенным требованиям. Раньше процедурой, призванной подтвердить данный факт, являлась аттестация. Однако с 2014 года на смену ей пришла специальная оценка условий труда. Она регламентируется профильным законом: ФЗ № 426 «О специальной оценке условий труда» касается всех работодателей без исключения. Он устанавливает основные требования, а игнорирование данного нормативно-правового акта способно привести к серьезным последствиям. Также проведение специальной оценки условий труда обозначено как обязанность работодателя в положениях ТК РФ.
Оценка рабочих мест в любом регионе РФ
под ключ
Экономия до 40%
Значительные скидки для крупных предприятиях.
15 минут расчет
Индивидуальный расчет стоимости
Аттестованные эксперты
42 аттестованных экспертов
и 4 кандидата наук в штате
Официально
Аттестат аккредитации
и уведомление о внесении
в реестр
СОУТ за 7 дней
Выездная и дистанционная комиссия
Выбирайте вариант удобный для Вас
Быстрое заключение
Возможно ускорение сроков проведения оценки рабочих мест
По всей России
Проведём СОУТ в любом городе
Заключение эксперта СОУТ
Сократим затраты на СОУТ вдвое
Только сегодня!
Сертификат ISO 9001 за 1 500 руб. 25 000 руб.
Мы ценим наших будущих клиентов, поэтому хотим Вам за скорость в принятии решения предложить сертификат ИСО со скидкой 94%. Такого предложения Вы не найдете нигде! Наша задача показать оперативность и профессиональность нашей работы.
Заказать обратный звонок
К чему приводит специальная оценка условий труда работников?
Необходимо отметить, что у данного мероприятия есть конкретные правовые последствия. В частности, если рабочее место официально признаётся опасным или вредным (3 или 4 класс), то такому работнику в соответствии с ТК РФ и другими нормативно-правовым актами полагаются следующие гарантии от государства, а также компенсации:

  • увеличенные тарифные ставки;
  • сокращенное рабочее время;
  • дополнительные отпуска;
  • возможность досрочно выйти на пенсию;
  • регулярные медосмотры за счет работодателя;
  • выдача лечебно-профилактического питания и молока;
  • предоставление средств индивидуальной защиты.
Благодаря специальной оценке труда (СОУТ) устанавливаются также определённые ограничения. Например, на выполнение работы с опасными или вредными условиями нельзя допускать женщин и детей. Большое значение приобретает контроль за соблюдением конкретных предписаний по техники безопасности. К примеру, для допуска к определенным работам нужны: наличие специальной подготовки, квалификация, средства индивидуальной защиты. Если хотя бы что-то из перечисленного не будет, работодателя ждут серьезные неприятности. А в случае несчастного случая на производстве – проблемы с контролирующими органами вплоть до возбуждения уголовного дела.
Наши эксперты по Специальной Оценке Условий Труда
Зачем нужна специальная оценка труда?

Речь идёт о мероприятии, которое призвано выявить опасные или вредные для работника факторы. Следует отметить, что специальная оценка труда затрагивает все экономические субъекты. То есть речь идет не только об организациях, но и об индивидуальных предпринимателях. Плюс специальная оценка труда должна осуществляться в отношении любых рабочих мест, вне зависимости от того, являются ли они постоянными или временными. Указанные требования касаются даже тех работников, которые выполняют поставленные перед ними задачи, будучи в разъездах.

По закону проведение специальной оценки труда не осуществляется в отношении только 2 категорий работников:

  • трудящихся дистанционно, то есть непосредственно у себя дома;
  • работающих на физических лиц, которые не являются ИП.

Подобное мероприятие необходимо для контроля условий на рабочих местах, снижения и предупреждения случаев травматизма и профессиональных заболеваний. На основании результатов проведения специальной оценки условий труда делаются выводы о том, не нарушает ли работодатель технику безопасности, права рабочих и т. п. Кроме того, СОУТ определяет характер взаимоотношений между работодателем и рабочим, а также размер отчислений во внебюджетные фонды.

Для быстрого расчета:
ОТПРАВЬТЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ НА ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ ДЛЯ РАСЧЕТА:
Электронная почта:
Когда проводится специальная оценка условий труда
В настоящем специальная оценка условий труда по закону ФЗ № 426 должна проводиться не реже 1 раза в 5 лет. Когда ИП или же юридическое лицо только начинает свою деятельность, ему предоставляется на осуществление данного мероприятия год. Кроме того, вне очереди проводится специальная оценка труда в следующих случаях:
1
внедряется новое рабочее место;
2
на объекте произошло ЧП;
3
поменялись условия труда, признанные существенными.
Как провести СОУТ?
Далеко не все работодатели понимают суть специальной оценки условий труда, как именно её нужно организовать, что в целом от них требуется. Поэтому они могут обратиться к сторонним профессионалам, которые сделают всё необходимое. Непосредственно проведением СОУТ должна заниматься специальная компания, основным или одним из основных видов деятельности которой и будет выполнение специальной оценки труда.


Обратите внимание на то, что к такой организации предъявляются определенные требования. В частности, у организации, проводящей СОУТ, должно быть в штате минимум 5 сертифицированных специалистов. Только такие компании имеют право выдавать соответствующее заключение. В целом сейчас на рынке хватает юридических лиц, оказывающих подобные услуги, так что проблем с их поиском возникнуть не должно.


Подведем итоги: СОУТ – это специальная оценка условий труда, которую обязан проводить каждый работодатель вне зависимости от своей организационно-правовой формы. Она имеет важное значение для формирования трудовых отношений между работодателем и работником, для правильного расчёта отчислений во внебюджетные фонды, а также для контроля соблюдения техники безопасности.
Рассчитайте стоимость СОУТ
за 30 секунд
Количество сотрудников
Город
Контакты
Специальная оценка условий труда (СОУТ)
Аттестация рабочих мест 426 ФЗ
СОУТ работников от 1000 руб/место.
Тендерное сопровождение
Победа в 7 из 10 тендеров
Подготовка формы 2
Для быстрого расчета:
ОТПРАВЬТЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ НА ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ ДЛЯ РАСЧЕТА:
Электронная почта:
© 2015–2018, ООО "Консул"
191025, г. Санкт-Петербург, ул. Маяковского, д. 10 литера А пом. 3-Н
ИНН 7841017742 ОГРН 1157847030021
Бесплатно по России